新公司剛剛成立,員工不是很多,但是涉及到員工社保問題,真的不知道該怎么辦,如果單獨(dú)聘請社保專員來做這樣太不劃算。有些朋友說員工的社??梢杂蓪I(yè)的人力資源公司代理,既不耽誤員工社保繳納,又能給自己剩下聘請專員的費(fèi)用,確實(shí)很方便。
小企業(yè)員工社保由河南人力資源公司代繳好嗎?
企業(yè)選擇河南人力資源公司代繳社保好處多,企業(yè)人事管理方面是很麻煩的,交社保要經(jīng)常跑政府部門,存檔案還要去人才,如果企業(yè)人比較少,還不如把這包出去,讓專業(yè)的人力資源公司來做,這樣自己就省事了。
人力資源公司,服務(wù)費(fèi)不高,企業(yè)社保代理每個人才若干的服務(wù)費(fèi),非常劃算,對于我們這種剛剛起步的小公司來說就更為方便了。
企業(yè)選擇河南人力資源公司代繳社保可靠嗎?
當(dāng)然,企業(yè)通過人力資源服務(wù)公司代繳社保,取決于與勞務(wù)公司之間的信任。當(dāng)然,我們在選擇人力資源公司代繳社保的可靠性,從以下幾個方面需要注意的:
1、代繳社保的人力資源公司是否正規(guī)合法。這您可以在工商局網(wǎng)站上查詢代繳公司的信息;
2、人力資源服務(wù)公司的專業(yè)度。如對社保業(yè)務(wù)的熟練、對相關(guān)政策的了解等等;
3、人力資源公司的口碑如何。一個公司是否具備好的口碑,您可以在網(wǎng)上搜索大家對一些人力資源服務(wù)公司代繳社保的評價并做出對比,例如金柚網(wǎng)這樣的。
在社保代理的過程中企業(yè)擔(dān)心的是,把錢交給社保代理公司后,他們會不會幫助員工按時繳納社保,所以我們在選擇代理社保公司時就要嚴(yán)格把關(guān)!
比如優(yōu)雇人力,在西安、焦作、洛陽、鄭州、新鄉(xiāng)、商丘等地區(qū)設(shè)有分子公司,是國內(nèi)領(lǐng)先的基礎(chǔ)人力資源服務(wù)供應(yīng)商。
另外,應(yīng)客戶要求,優(yōu)雇人力還會設(shè)立公管賬戶,或安排人員到客戶公司發(fā)放工資,雙方共同監(jiān)管資金,確保合作客戶的資金安全,做到安全透明無風(fēng)險!
企業(yè)委托人力資源公司代繳社保的流程怎么樣?
1、企業(yè)通過電話或來人力資源公司面談,咨詢員工社保代繳事宜。
2、人力資源公司與企業(yè)解決社保代理業(yè)務(wù)的內(nèi)容及收費(fèi),雙方達(dá)成共識后簽訂合同。
3、準(zhǔn)備簽約和參保材料(公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、法人身份證復(fù)印件、經(jīng)辦人身份證復(fù)印件;參保員工的身份證復(fù)印件和一寸白底電子版照片)。
4、簽訂協(xié)議后并企業(yè)按時轉(zhuǎn)款到這邊,我們收款后幫助員工繳納社保,次月員工可以查到社保繳費(fèi)記錄。
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