柘城縣2019政府購(gòu)買(mǎi)社會(huì)服務(wù)崗位市場(chǎng)監(jiān)管內(nèi)勤人員  公開(kāi)招聘公告

根據(jù)工作需要，經(jīng)柘城縣政府研究批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)服務(wù)性崗位。公告如下：

　　一、招聘范圍、對(duì)象、計(jì)劃

　　此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘的工作人員主要負(fù)責(zé)我縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局下轄各所、股室內(nèi)勤及窗口類(lèi)工作等崗位，計(jì)劃招聘以男性為主工作人員15名。

　　二、報(bào)名條件

　　(一)應(yīng)聘人員基本條件

　　1、具有柘城縣戶籍;

　　2、第一學(xué)歷為全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)軟件;

　　3、28周歲以下(1991年1月1日后出生);

　　4、身體健康，適合崗位工作需要;

　　5、服從組織安排，工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，吃苦耐勞，作風(fēng)正派。

　　(二)有下列情形之一的不得報(bào)名

　　1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

　　2、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　3、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　4、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

　　三、實(shí)施步驟

　　本次政府購(gòu)崗工作遵循公開(kāi)、公平、公正、自愿、擇優(yōu)的原則，采取公開(kāi)招募、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式，按照信息發(fā)布、報(bào)名、考試、體檢、公示、簽訂就業(yè)協(xié)議、崗前培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同的程序依次進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　2019年12月17日至12月19日，柘城政府網(wǎng)(http://www.zhecheng.gov.cn)、河南正邦人力資源有限公司網(wǎng)站（www.playonline-vulcan.com）。

(二)   報(bào)名與資格審查

1.網(wǎng)上報(bào)名：2019年12月17日9:00—12月19日17:00?？忌顷懞幽险钊肆Y源有限公司網(wǎng)站（www.playonline-vulcan.com）后，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“報(bào)名填表”，按要求填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)、個(gè)人情況填寫(xiě)報(bào)名信息，如出現(xiàn)考生重復(fù)報(bào)名、信息不一致或故意報(bào)虛假信息，后果由考生本人承擔(dān)。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：2019年12月20日9:00—17:00，報(bào)名地址： 柘城縣未來(lái)國(guó)際酒店   ；       　　

3.資格審查：資格審查貫穿于本次招考錄用的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬錄用人員的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、錄用資格。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：2019年12月20日 9:00-17:00,網(wǎng)上報(bào)名人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份，近期同底版兩寸彩色照片3張，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》上的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試，由河南正邦人力資源有限公司統(tǒng)一組織實(shí)施，根據(jù)考生筆試和面試成績(jī)匯總考試總成績(jī)，總分為100分，總成績(jī)=筆試成績(jī)(50%)+面試成績(jī)(50%)。

　　1、筆試：筆試統(tǒng)一考試時(shí)間為12月22日上午9：00-11：00，筆試內(nèi)容包括柘城縣況、時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)知識(shí)等，筆試滿分為100分。

　　2、面試：按照考試成績(jī)，按1:1.5的比例確定面試人員，面試滿分為100分，面試主要是對(duì)報(bào)考人員的認(rèn)知能力、儀表形體、現(xiàn)場(chǎng)反應(yīng)和口頭表達(dá)能力進(jìn)行測(cè)試。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢政審

　　體檢工作由河南正邦人力資源有限公司組織實(shí)施，體檢人數(shù)按照崗位分配名額1：1的比例，根據(jù)考生考試的總成績(jī)，從高分到低分確定體檢對(duì)象,依據(jù)體檢結(jié)果，由用人單位組織進(jìn)行政審。

　　(五)公示與崗前培訓(xùn)

　　對(duì)擬招聘人員在柘城政府網(wǎng)、河南正邦人力資源有限公司官網(wǎng)進(jìn)行3天公示。經(jīng)公示后無(wú)異議的擬聘人員統(tǒng)一進(jìn)行崗前培訓(xùn)。崗前培訓(xùn)由用人單位統(tǒng)一組織實(shí)施。

　　(六)簽訂合同

　　經(jīng)培訓(xùn)考試合格者，由河南正邦人力資源有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限一般為1年。合同期滿后根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要，與用人單位協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　四、崗位待遇

　　本次政府購(gòu)崗招聘人員工資待遇參照以往發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按要求領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格。

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，主動(dòng)接受社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督，確保招聘工作公開(kāi)、透明。

咨詢電話 ：0370-8996680   18738109680

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