人事外包公司哪家靠譜？人事外包有什么特點(diǎn)？
人事外包是啥？
近幾年來有一些公司為了更好地降低企業(yè)內(nèi)部做事過程和降低企業(yè)成本，挑選了將企業(yè)內(nèi)部一些業(yè)務(wù)流程轉(zhuǎn)交給專業(yè)的外包服務(wù)，人事外包就是這種企業(yè)中的一種。
那么，人事外包又有什么特性呢？人事外包的特點(diǎn)必須從2個(gè)角度剖析，分別是領(lǐng)域角度和主題活動(dòng)角度。
一、從領(lǐng)域角度剖析
人事外包屬于服務(wù)領(lǐng)域中的一種，所說以它具備無形性，同質(zhì)性，生產(chǎn)與消費(fèi)的同步性和容易逝性的特性。
1、無形性就是指人事外包公司提供的服務(wù)是一種看不到摸不到的沒本質(zhì)的物品。
2、同質(zhì)性就是指沒有倆家人事外包企業(yè)提供的服務(wù)是一模一樣的，因?yàn)樗鼘?shí)質(zhì)是人的活動(dòng)內(nèi)容是具備區(qū)別的。
3、生產(chǎn)與消費(fèi)的同步性就是指人事外包企業(yè)在提供服務(wù)的與此同時(shí)，公司就在交易服務(wù)，二者之間是同時(shí)進(jìn)行的，不具備時(shí)差。
二、從主題活動(dòng)角度剖析
從主題活動(dòng)角度看來人事外包主題活動(dòng)具備基本性，可重復(fù)性，實(shí)用性。
1、基本性就是指人事外包企業(yè)提供的服務(wù)是人事部門主題活動(dòng)的基本一部分。
2、可重復(fù)性就是指人事外包企業(yè)提供的服務(wù)和購買者的市場需求是相同的，幾乎不會(huì)有什么大的區(qū)別。
3、實(shí)用性就是指人事外包企業(yè)提供的服務(wù)適用全部企業(yè)在人事部門業(yè)務(wù)流程上的要求，不容易發(fā)生不一樣企業(yè)提供的業(yè)務(wù)流程類型不一樣的狀況。
以上三點(diǎn)便是人事外包主題活動(dòng)的主要特性，務(wù)必另外具有，不可以缺失任意一個(gè)。這種特性是緊密聯(lián)系的，并沒有分歧或是矛盾，這種特性也是人事外包領(lǐng)域區(qū)別于別的行業(yè)的壓根。
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