勞務(wù)派遣屬于人力資源行業(yè)的一部分,但是有些人會(huì)質(zhì)疑勞務(wù)派遣公司是否可信的,今天,小編就要來(lái)解答一下這個(gè)問(wèn)題。
一、勞務(wù)派遣公司可信嗎?
勞務(wù)派遣用工,這種用工形式是法律允許,即企業(yè)根據(jù)工作實(shí)際需要,向招才通公司提出所需人員的標(biāo)準(zhǔn)條件和工資、福利待遇,招才通勞務(wù)公司通過(guò)招聘、查詢?nèi)瞬艓?kù)等方式搜索合格人員,經(jīng)嚴(yán)格篩選,把符合人選資料送交企業(yè),由企業(yè)最后確定。然后,企業(yè)與空間無(wú)限勞務(wù)派遣公司簽訂用人協(xié)議,企業(yè)與被聘人員簽訂聘用合同,最終形成企業(yè)與招才通勞務(wù)公司的勞務(wù)關(guān)系,被聘人員與我公司的勞動(dòng)關(guān)系,被聘人員與企業(yè)的有償使用關(guān)系。
二、如何辨別勞務(wù)派遣公司是否可信
1.勞動(dòng)派遣是一項(xiàng)綜合性的人力資源專業(yè)服務(wù)。勞務(wù)派遣公司規(guī)范的管理制度、現(xiàn)代化的管理手段、完善的服務(wù)體系和管理服務(wù)質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),是做好派遣用工全過(guò)程的基礎(chǔ)條件??疾鞎r(shí),對(duì)合作單位的合作協(xié)議、勞動(dòng)合同、各項(xiàng)管理制度、運(yùn)作機(jī)制和服務(wù)項(xiàng)目以及要求都應(yīng)詳細(xì)的分析和掌握。
2.勞務(wù)派遣公司的資源儲(chǔ)備情況高質(zhì)量、高效率的人才招聘和靈活的用工機(jī)制,是用工單位選擇派遣用工方式的重要目的。如果一個(gè)人力派遣公司在市、縣、區(qū)布局多個(gè)人力招聘市場(chǎng),在各種層面上設(shè)置不同招聘網(wǎng)絡(luò),這個(gè)勞務(wù)公司實(shí)力就強(qiáng),人才儲(chǔ)備與人才招聘的渠道就多。
三、企業(yè)如何選擇正規(guī)勞務(wù)派遣公司
現(xiàn)在開勞務(wù)公司是非常嚴(yán)格的,企業(yè)在選擇派遣公司是可以參考這幾點(diǎn)。
1.注冊(cè)資金,勞動(dòng)派遣公司的注冊(cè)資金最低是200萬(wàn),資金太少的承擔(dān)不了風(fēng)險(xiǎn)。
2.必須有勞務(wù)派遣許可證,沒(méi)有證的是不可以經(jīng)營(yíng)的。
3.公司是否有經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所,這點(diǎn)很重要如果一家公司連辦公的場(chǎng)所都沒(méi)有不可信。
正邦人力是一家擁有實(shí)體的公司,在鄭州、西安、洛陽(yáng)、焦作、新鄉(xiāng)、商丘、武漢等地區(qū)設(shè)有分子公司,合作企業(yè)100余家,服務(wù)員工50000余人,是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的基礎(chǔ)人力資源服務(wù)供應(yīng)商。
往期回顧
|